Institut za socijalne politike Musine Kokalari održao je prošle nedelje sastanak sa Sindikatom Pošte Kosova, na kojem su razmatrani glavni izazovi sa kojima se sindikat suočava, odnosi sa menadžmentom, kao i potreba za jačanjem međusindikalne saradnje.
Tokom sastanka istaknuto je da je sindikat suočen sa kontinuiranim izazovima u odnosu sa menadžmentom i odborom, uključujući brojne sudske postupke i obraćanja Inspektoratu rada u periodu 2021–2024. Naglašeno je da je u tom periodu sindikat bio pod različitim pritiscima, ali je imao i podršku kolega i međunarodnih sindikata.
Sindikat je član CEST-a i sarađuje sa međunarodnim sindikalnim strukturama, koje su doprinele jačanju pritiska za rešavanje pitanja u institucijama Kosova. Takođe je istaknuto da je komunikacija sa menadžmentom unapređena do nivoa da se odgovori na zvanične žalbe daju u roku od tri dana.
Sindikat okuplja oko 80% radnika, uz članarinu od 1% plate. U okviru Pošte Kosova postoje još dva sindikata, koja trenutno nisu aktivna. Naglašena je i važnost međusindikalne saradnje na nacionalnom i regionalnom nivou.
U pravnom smislu, sindikat ima podršku dva advokata i dve pravne kancelarije. Takođe je istaknuto da sindikat nije deo BSPK-a.
Što se tiče uslova rada, izražena je zabrinutost zbog niskih plata, pri čemu poštari primaju oko 480 evra. Ipak, sindikat je naglasio da obezbeđuje stalnu brigu o radnicima, uključujući transparentnost i organizovanje različitih aktivnosti.
Razmatran je i odnos javnih institucija prema sindikatu, koji je ocenjen kao ograničen i često ignorantski, kao i poteškoće u organizovanju sastanaka sa izvršnim nivoima menadžmenta.
U zaključku, kao glavni zahtev istaknuto je jačanje saradnje sa drugim sindikatima na Kosovu, kao neophodan korak ka jačanju sindikalne snage i efikasnijem zastupanju prava radnika.
(Ova aktivnost je podržana od strane programa Kosovske fondacije za civilno društvo (KCSF) „EJA Kosovo“, koji sufinansiraju Švajcarska agencija za razvoj i saradnju (SDC) i Švedska.)